Erojen erot (Diff-in-Diff)
Erojen erot on kausaalisen päättelyn menetelmä, joka arvioi interventioiden vaikutusta vertaamalla, miten hoitoryhmä ja kontrolliryhmä muuttuvat ajan myötä. Cardin ja Kruegerin vuoden 1994 minimipalkkatutkimuksen kuuluisaksi tekemä ja Angristin ja Pischken Mostly Harmless Econometrics -kirjassa kehitetty menetelmä eristää hoitovaikutuksen kahden ryhmän ennen-jälkeen-muutosten erotuksena.
Lue koko menetelmä
Kirjaudu sisään maksuttomalla tilillä lukeaksesi tämän osion.
Method map
The neighbourhood of related methods — select a node to explore.
+136 more
Lähteet
- Angrist, J. D., & Pischke, J.-S. (2009). Mostly Harmless Econometrics: An Empiricist's Companion. Princeton University Press. ISBN: 978-0691120355
- Card, D., & Krueger, A. B. (1994). Minimum Wages and Employment: A Case Study of the Fast-Food Industry in New Jersey and Pennsylvania. American Economic Review, 84(4), 772-793. link ↗
Näin viittaat tähän sivuun
ScholarGate. (2026, June 1). Difference-in-Differences Estimator. ScholarGate. https://scholargate.app/fi/econometrics/difference-in-differences
Which method?
Set this method beside its closest kin and read them side by side — the library lays the books on the table; the choice is yours.
- Granger-kausaatiotestiEkonometria↔ compare
- Instrumentaalimuuttujamenetelmä (IV) kausaalisen päättelyn menetelmänäTerveystaloustiede↔ compare
- OLS-regressio (Ordinary Least Squares)Ekonometria↔ compare
- Paneeliaineiston kiinteiden vaikutusten malliEkonometria↔ compare
- Propensity Score MatchingTutkimuksen tilastomenetelmät↔ compare
Tähän viittaavat
Huomasitko virheen tällä sivulla? Ilmoita siitä tai ehdota korjausta →