ScholarGate
دستیار
Process / pipelineBurnout assessment

فهرست فرسودگی شغلی کپنهاگ

فهرست فرسودگی شغلی کپنهاگ (CBI) ابزاری چندبعدی برای سنجش فرسودگی شغلی است که برای اندازه‌گیری خستگی و عدم تعهد در محیط‌های شغلی طراحی شده است. این فهرست که در سال ۲۰۰۵ توسط کریستنسن و همکارانش توسعه یافت، میان فرسودگی شغلی شخصی، مرتبط با کار و مرتبط با مراجع تمایز قائل می‌شود و این امر آن را به‌ویژه برای حرفه‌های مراقبت‌های بهداشتی، آموزش و خدمات اجتماعی ارزشمند می‌سازد.

باز کردن در MethodMindبه‌زودیApply, compare, get guidance
Tools & resources
دریافت اسلایدها
Learn & explore
ویدیوبه‌زودی

مطالعهٔ کامل روش

ویژهٔ اعضا

برای خواندن این بخش با حساب رایگان وارد شوید.

ورود

نقشهٔ روش

همسایگی روش‌های مرتبط — برای کاوش، یک گره را برگزینید.

+1 مورد دیگر

منابع

  1. Kristensen, T. S., Borritz, M., Villadsen, E., & Christensen, K. B. (2005). The Copenhagen Burnout Inventory: a new tool for the assessment of burnout. Work & Stress, 19(3), 192-207. DOI: 10.1080/02678370500297720

نحوهٔ استناد به این صفحه

ScholarGate. (2026, June 3). Copenhagen Burnout Inventory (CBI). ScholarGate. https://scholargate.app/fa/occupational-health/copenhagen-burnout-inventory

کدام روش؟

این روش را در کنار نزدیک‌ترین روش‌های خویشاوندش بگذارید و آن‌ها را کنار هم بخوانید — کتابخانه کتاب‌ها را روی میز می‌گشاید؛ انتخاب با شماست.

مقایسهٔ کنار هم

ارجاع‌شده در

ScholarGateCopenhagen Burnout Inventory (Copenhagen Burnout Inventory (CBI)). بازیابی‌شده در 2026-06-19 از https://scholargate.app/fa/occupational-health/copenhagen-burnout-inventory · مجموعه‌داده: https://doi.org/10.5281/zenodo.20539026