工作生活领域量表

工作生活领域量表（Areas of Worklife Scale, AWS）是一种多维度评估工具，旨在衡量与职业倦怠相关的组织和工作因素。AWS由Leiter和Maslach于2004年开发，评估六个关键的工作维度：工作量、控制、回报、社区、公平和价值观契合度。与关注个体倦怠症状的测量工具不同，AWS侧重于组织背景，这使其在识别导致倦怠的具体工作场所因素和指导有针对性的干预方面具有重要价值。