职业倦怠量表（Maslach职业倦怠调查表）

职业倦怠量表，最常体现为由Christina Maslach和Susan Jackson于1986年开发的Maslach职业倦怠调查表（MBI），是评估职业倦怠最广泛使用的工具。MBI衡量职业倦怠的三个核心维度：情绪衰竭（情绪资源的耗竭）、去人格化（对工作和他人持有的愤世嫉俗、疏离的态度）以及个人成就感降低（效能感和成就感下降）。MBI已被翻译成多种语言，并被视为职业倦怠研究和职业健康评估的黄金标准。