Échelle d'épuisement professionnel (Inventaire de Maslach sur l'épuisement professionnel)

L'échelle d'épuisement professionnel, le plus souvent incarnée par le Maslach Burnout Inventory (MBI) développé par Christina Maslach et Susan Jackson en 1986, est l'instrument le plus largement utilisé pour évaluer l'épuisement professionnel. Le MBI mesure trois dimensions fondamentales de l'épuisement professionnel : l'épuisement émotionnel (épuisement des ressources émotionnelles), la dépersonnalisation (attitude cynique et détachée envers le travail et les autres), et la réduction de l'accomplissement personnel (sentiment diminué d'efficacité et de réussite). Le MBI a été traduit dans de nombreuses langues et est considéré comme la référence en matière de recherche sur l'épuisement professionnel et d'évaluation de la santé au travail.