Psykologisen pääoman kyselylomake
Psykologisen pääoman kyselylomake (PCQ-24) mittaa psykologista pääomaa – tehokkuuteen, toivoon, resilienssiin ja optimismiin liittyviä positiivisia psykologisia resursseja –, jotka mahdollistavat yksilöiden menestymisen vaativissa työympäristöissä. Luthansin, Youssefin ja Avolion vuonna 2007 kehittämä kyselylomake operationalisoi positiivisen organisaatiopsykologian viitekehyksen, joka täydentää perinteisiä osaamisarviointeja. PsyCap-pisteet ennustavat sitoutumista, suoriutumista, hyvinvointia ja pysyvyyttä.
Lue koko menetelmä
Kirjaudu sisään maksuttomalla tilillä lukeaksesi tämän osion.
Menetelmäkartta
Lähimenetelmien naapurusto — valitse solmu tutkiaksesi.
Lähteet
- Luthans, F., Youssef, C. M., & Avolio, B. J. (2007). Psychological capital and beyond. Oxford University Press. ISBN: 978-0195388275
- Luthans, F., Avolio, B. J., Avey, J. B., & Norman, S. M. (2007). Positive psychological capital: Measurement and relationship with performance and satisfaction. Personnel Psychology, 60(3), 541–572. DOI: 10.1111/j.1744-6570.2007.00083.x ↗
- Avey, J. B., Luthans, F., & Jensen, S. M. (2009). Psychological capital: A positive resource for combating employee stress and turnover. Human Resource Management, 48(5), 677–693. DOI: 10.1002/hrm.20294 ↗
Näin viittaat tähän sivuun
ScholarGate. (2026, June 3). Psychological Capital Questionnaire (PCQ-24). ScholarGate. https://scholargate.app/fi/organizational-behavior/psychological-capital-questionnaire
Mikä menetelmä?
Aseta tämä menetelmä lähimpien sukulaistensa rinnalle ja lue niitä yhdessä — kirjasto asettaa teokset pöydälle; valinta on sinun.
- Career Adapt-Abilities ScaleOrganisaatiokäyttäytyminen↔ vertaa
- Core Self-Evaluations ScaleOrganisaatiokäyttäytyminen↔ vertaa
- Johtaja-jäsen-vaihtosuhdeasteikkoOrganisaatiokäyttäytyminen↔ vertaa
- Koettu organisaatiotuki-asteikkoOrganisaatiokäyttäytyminen↔ vertaa
- Proaktiivisuuspersoonallisuuden asteikko (Proactive Personality Scale, PPS)Organisaatiokäyttäytyminen↔ vertaa
Tähän viittaavat
Similar methods
Huomasitko virheen tällä sivulla? Ilmoita siitä tai ehdota korjausta →