ScholarGate
Msaidizi

Mchakato wa Elimu: Mitazamo ya Darasani

Eneo hili linashughulikia ufundishaji na kujifunza vinavyofanyika darasani — ufundishaji, michakato ya darasani, na hali za ufundishaji wenye ufanisi.

Tafuta mada kwa PaperMindHivi karibuniFind papers & topics
Tools & resources
Pakua slaidi
Learn & explore
VideoHivi karibuni

Scope

Inashughulikia utafiti wa ufundishaji, mwingiliano na usimamizi wa darasa, mbinu za mafunzo, na masharti ya kiakili ya kujifunza.

Sub-topics

Core questions

  • Ni nini kinachofanya ufundishaji uwe na ufanisi?
  • Mwingiliano wa darasani unavyoumba kujifunza vipi?
  • Mafunzo yanapaswa kupangwa kiakili vipi?
  • Uzoefu wa uhalisia wa madarasani ni upi?

Key concepts

  • Ufundishaji wenye ufanisi
  • Usimamizi wa darasa
  • Mtaala uliofichwa (hidden curriculum)
  • Mzigo wa kiakili (cognitive load)
  • Ubunifu wa mafunzo (instructional design)
  • Mwingiliano wa darasani

Key theories

Utafiti wa ufundishaji
Gage alianzisha utafiti wa kimfumo wa kijaribio wa ufanisi wa ufundishaji.
Mtaala uliofichwa wa madarasani (hidden curriculum of classrooms)
Jackson aligundua masomo ya siri ya maisha ya darasani.
Mzigo wa kiakili (cognitive load)
Sweller alionyesha kwamba mafunzo lazima yazingatie mipaka ya kumbukumbu ya kazi (working memory) ili kujifunza kuwe na ufanisi.

History

Utafiti wa darasani ulihamia kutoka mastudy ya mchakato-bidhaa (process-product) ya ufundishaji wenye ufanisi (Gage) na ethnografia za maisha ya darasani (Jackson) hadi ubunifu wa mafunzo unaozingatia misingi ya kiakili (Sweller).

Debates

Ufundishaji wa moja kwa moja dhidi ya kujifunza kwa ugunduzi
Kama kujifunza kunasaidiwa vyema zaidi na mafunzo ya wazi au ugunduzi ulioongozwa, ukizingatia utafiti wa mzigo wa kiakili.

Key figures

  • N. L. Gage
  • Philip Jackson
  • John Sweller

Related topics

Seminal works

  • jackson-1968
  • gage-1963
  • sweller-1988

Frequently asked questions

Nadharia ya mzigo wa kiakili (cognitive load theory) ni nini?
Nadharia ya Sweller kwamba mafunzo yanapaswa kusimamia uwezo mdogo wa kumbukumbu ya kazi ili kusaidia kujifunza kwa ufanisi.

Methods for this concept

Related concepts