Шкала ситуационной осведомленности команды (TSAS)
Шкала ситуационной осведомленности команды (TSAS) расширяет измерение индивидуальной ситуационной осведомленности до командного уровня, оценивая, насколько хорошо члены команды коллективно воспринимают рабочую среду, понимают общую информацию и координируют свои действия. Разработанная Эндсли, Саласом и их сотрудниками в 1990-х–2000-х годах, TSAS измеряет ситуационную осведомленность на уровне команды, признавая, что в сложных операциях (реагирование на чрезвычайные ситуации, военное командование, операционные) успех задачи зависит не только от осведомленности отдельного оператора, но и от общих ментальных моделей, коммуникации и скоординированного принятия решений.
Читать метод полностью
Войдите с бесплатным аккаунтом, чтобы прочитать этот раздел.
Карта метода
Окружение родственных методов — выберите узел, чтобы перейти к нему.
Источники
- Salas, E., Prince, C., & Brannick, M. T. (1992). Team performance assessment in military tasks. In R. Guzzo & E. Salas (Eds.), Team Effectiveness and Decision Making in Organizations (pp. 90-120). Jossey-Bass. link ↗
- Endsley, M. R. (2004). Team situation awareness. In S. Banbury & S. Tremblay (Eds.), A Cognitive Approach to Situation Awareness: Theory and Application (pp. 328-355). Ashgate. link ↗
Как цитировать эту страницу
ScholarGate. (2026, June 3). Team Situation Awareness Scale (TSAS). ScholarGate. https://scholargate.app/ru/human-factors/team-situation-awareness
Какой метод?
Поставьте этот метод рядом с ближайшими родственными и прочитайте их бок о бок — библиотека выкладывает книги на стол, а выбор за вами.
- Шкала оценки рабочей нагрузки NASA Task Load Index (NASA-TLX)Человеческий фактор↔ сравнить
- Техника оценки ситуационной осведомленности (SART)Человеческий фактор↔ сравнить
- Шкала ситуационной осведомленности команды (TSAS)Человеческий фактор↔ сравнить
- Профиль рабочей нагрузки (WP)Человеческий фактор↔ сравнить
Упоминается в
Similar methods
Нашли ошибку на этой странице? Сообщите о ней или предложите исправление →