Process / pipelineOccupational health

Skala Keletihan Emosi

Subskala Keletihan Emosi adalah salah satu daripada tiga dimensi teras Inventori Keletihan Kerja Maslach (MBI), yang dibangunkan oleh Maslach dan Jackson pada tahun 1981. Keletihan emosi mewakili peringkat pertama keletihan kerja, dicirikan oleh perasaan terkuras secara emosi, letih, dan lemah akibat kerja. Subskala sembilan item ini mengukur kekerapan keletihan, kehabisan tenaga, dan rasa penat. Ia adalah dimensi keletihan kerja yang paling kuat, paling berkemungkinan meramalkan hasil negatif seperti niat untuk berhenti, ketidakhadiran, dan masalah kesihatan.

Buka dalam MethodMindTidak lama lagiApply, compare, get guidance

Tools & resources

Muat turun slaid

Learn & explore

VideoTidak lama lagi

Baca kaedah sepenuhnya

Ahli sahaja

Log masuk dengan akaun percuma untuk membaca bahagian ini.

Log masuk

Peta kaedah

Kejiranan kaedah berkaitan — pilih satu nod untuk meneroka.

Skala Keletihan Emosi

Skala Tuntutan-Sumber Pe…Tinjauan Kepuasan Kerja Skala Komitmen Organisasi Skala Stres yang Dirasai Indeks Kebolehan Bekerja Soal Selidik Kandungan K…Soal Selidik Kepuasan Mi…

Sumber

Maslach, C., & Jackson, S. E. (1981). The measurement of experienced burnout. Journal of Organizational Behavior, 2(2), 99-113. DOI: 10.1002/job.4030020205 ↗
Maslach, C., Jackson, S. E., & Leiter, M. P. (2016). Maslach Burnout Inventory Manual (4th edn). Menlo Park, CA: Mind Garden. ISBN: 978-1617285981

Cara memetik halaman ini

ScholarGate. (2026, June 3). Emotional Exhaustion Subscale - Maslach Burnout Inventory (MBI). ScholarGate. https://scholargate.app/ms/organizational-behavior/emotional-exhaustion-scale

Kaedah yang mana?

Letakkan kaedah ini di sebelah kaedah yang paling rapat dengannya dan baca secara bersebelahan — perpustakaan menyusun buku di atas meja; pilihan terletak pada anda.