پرسشنامه تجربیات آزار جنسی
پرسشنامه تجربیات آزار جنسی (Sexual Harassment Experiences Questionnaire) میزان مواجهه کارکنان با رفتارهای ناخواسته جنسی، اظهارنظرهای جنسی و اجبار جنسی در محیط کار را اندازهگیری میکند. این پرسشنامه که توسط فیتزجرالد، گلفند و دراسگو (Fitzgerald, Gelfand, and Drasgow) تدوین شده است، بین آزار جنسیتی (gender harassment)، توجه ناخواسته جنسی (unwanted sexual attention) و اجبار جنسی (sexual coercion) تمایز قائل میشود و اذعان دارد که آزار جنسی طیفی از شوخیهای مبتذل تا تجاوز را در بر میگیرد. این مقیاس مبنایی برای نظارت بر سلامت شغلی، مستندسازی انطباق قانونی و ارزیابی تلاشهای پیشگیرانه سازمانی است.
مطالعهٔ کامل روش
برای خواندن این بخش با حساب رایگان وارد شوید.
نقشهٔ روش
همسایگی روشهای مرتبط — برای کاوش، یک گره را برگزینید.
منابع
- Fitzgerald, L. F., Gelfand, M. J., & Drasgow, F. (1995). Measuring sexual harassment: Theoretical and psychometric advances. Basic Appl Soc Psychol, 17(4), 425–445. DOI: 10.1207/s15324834basp1704_2 ↗
- Gruber, J. E. (1998). The impact of male work environments and organizational policies on women's experiences of sexual harassment. Gender Work Organ, 5(2), 86–104. DOI: 10.1177/0891243298012003004 ↗
نحوهٔ استناد به این صفحه
ScholarGate. (2026, June 3). Sexual Harassment Experiences Questionnaire (SHEQ). ScholarGate. https://scholargate.app/fa/occupational-health/sexual-harassment-experiences-questionnaire
کدام روش؟
این روش را در کنار نزدیکترین روشهای خویشاوندش بگذارید و آنها را کنار هم بخوانید — کتابخانه کتابها را روی میز میگشاید؛ انتخاب با شماست.
- مقیاس اقلیم ایمنی روانی-اجتماعیبهداشت حرفهای↔ مقایسه
- مقیاس طرد در محیط کاربهداشت حرفهای↔ مقایسه
- مقیاس خشونت در محیط کاربهداشت حرفهای↔ مقایسه
ارجاعشده در
Similar methods
در این صفحه مشکلی دیدید؟ گزارش دهید یا اصلاحی پیشنهاد کنید →