Emotionele Uitputting Schaal
De subscale Emotionele Uitputting is een van de drie kerndimensies van de Maslach Burnout Inventory (MBI), ontwikkeld door Maslach en Jackson in 1981. Emotionele uitputting vertegenwoordigt de eerste fase van burnout, gekenmerkt door het gevoel emotioneel uitgeput, vermoeid en leeg te zijn als gevolg van werk. De subscale met negen items meet de frequentie van uitputting, energietekort en vermoeidheid. Het is de sterkste dimensie van burnout en voorspelt het meest nauwkeurig negatieve uitkomsten zoals intentie tot vertrek, ziekteverzuim en gezondheidsproblemen.
Lees de volledige methode
Log in met een gratis account om dit onderdeel te lezen.
Methodenkaart
De omgeving van verwante methoden — selecteer een knooppunt om te verkennen.
Bronnen
- Maslach, C., & Jackson, S. E. (1981). The measurement of experienced burnout. Journal of Organizational Behavior, 2(2), 99-113. DOI: 10.1002/job.4030020205 ↗
- Maslach, C., Jackson, S. E., & Leiter, M. P. (2016). Maslach Burnout Inventory Manual (4th edn). Menlo Park, CA: Mind Garden. ISBN: 978-1617285981
Deze pagina citeren
ScholarGate. (2026, June 3). Emotional Exhaustion Subscale - Maslach Burnout Inventory (MBI). ScholarGate. https://scholargate.app/nl/organizational-behavior/emotional-exhaustion-scale
Welke methode?
Plaats deze methode naast haar naaste verwanten en lees ze naast elkaar — de bibliotheek legt de boeken op tafel; de keuze is aan u.
- Job Demands-Resources ScaleOrganisatiegedrag↔ vergelijken
- Enquête naar Tevredenheid met WerkOrganisatiegedrag↔ vergelijken
- Organisatorische BetrokkenheidsschaalOrganisatiegedrag↔ vergelijken
- Perceived Stress ScaleOrganisatiegedrag↔ vergelijken
- Work Ability IndexOrganisatiegedrag↔ vergelijken
Geciteerd door
Similar methods
Een fout op deze pagina gezien? Meld het of stel een correctie voor →