ScholarGate
Pembantu
Process / pipelineOrganizational behavior

Skala Keselamatan Psikologi

Skala Keselamatan Psikologi (PSS), yang dibangunkan oleh Amy Edmondson pada tahun 1999, mengukur persepsi bersama ahli pasukan bahawa mereka boleh mengambil risiko interpersonal—menyuarakan pendapat, bertanya soalan, mengakui kesilapan, mencadangkan idea baharu—tanpa rasa malu, hukuman, atau penolakan. Skala 7 item ini menangkap konstruk peringkat pasukan yang asas kepada pembelajaran, inovasi, dan kesejahteraan psikologi. Keselamatan psikologi yang tinggi meramalkan prestasi pasukan, pembelajaran daripada kesilapan, perkongsian maklumat, dan respons adaptif terhadap perubahan.

Buka dalam MethodMindTidak lama lagiApply, compare, get guidance
Tools & resources
Muat turun slaid
Learn & explore
VideoTidak lama lagi

Baca kaedah sepenuhnya

Ahli sahaja

Log masuk dengan akaun percuma untuk membaca bahagian ini.

Log masuk

Peta kaedah

Kejiranan kaedah berkaitan — pilih satu nod untuk meneroka.

Sumber

  1. Edmondson, A. C. (1999). Psychological safety and learning behavior in work teams. Administrative Science Quarterly, 44(2), 350-383. DOI: 10.2307/2666999
  2. Edmondson, A. C. (2018). The fearless organization: Creating psychological safety in the workplace for learning, innovation, and growth. Hoboken, NJ: Wiley. ISBN: 978-1119477242

Cara memetik halaman ini

ScholarGate. (2026, June 3). Psychological Safety Scale (PSS) - Team-Level Measure. ScholarGate. https://scholargate.app/ms/organizational-behavior/psychological-safety-scale

Kaedah yang mana?

Letakkan kaedah ini di sebelah kaedah yang paling rapat dengannya dan baca secara bersebelahan — perpustakaan menyusun buku di atas meja; pilihan terletak pada anda.

Bandingkan secara bersebelahan

Dirujuk oleh

ScholarGatePsychological Safety Scale (Psychological Safety Scale (PSS) - Team-Level Measure). Dicapai 2026-06-17 daripada https://scholargate.app/ms/organizational-behavior/psychological-safety-scale · Set data: https://doi.org/10.5281/zenodo.20539026