Toxic Leadership Scale
The Toxic Leadership Scale (TLS) on 16 küsimusega mõõdik, mis hindab destruktiivseid juhtimisstiile, sealhulgas ahistavat järelevalvet, nartsissismi ja autoritaarset kontrolli. Einarseni, Aaslandi ja Skogstadi (2007) poolt välja töötatud TLS tuvastab kahjulikud juhtimisstiilid, mis õõnestavad organisatsiooni tõhusust ja töötajate heaolu.
Loe meetodi täielikku kirjeldust
Selle osa lugemiseks logi sisse tasuta kontoga.
Meetodikaart
Seotud meetodite ümbruskond — vali sõlm, et seda uurida.
Allikad
- Einarsen, S., Aasland, M. S., & Skogstad, A. (2007). Destructive leadership behaviour: A definition and conceptual model. Leadership Quarterly, 18(3), 207-216. DOI: 10.1016/j.leaqua.2007.03.002 ↗
- Shaw, J. B., Erickson, A., & Harvey, M. (2011). A method for measuring destructive leadership and identifying types of destructive leaders in organizations. Leadership Quarterly, 22(4), 575-590. DOI: 10.1016/j.leaqua.2011.05.001 ↗
Kuidas sellele lehele viidata
ScholarGate. (2026, June 3). Toxic Leadership Scale (TLS). ScholarGate. https://scholargate.app/et/organizational-behavior/toxic-leadership-scale
Milline meetod?
Aseta see meetod oma lähimate sugulaste kõrvale ja loe neid kõrvuti — raamatukogu laob raamatud lauale; valik on sinu.
- Autentsuse skaalaOrganisatsioonikäitumine↔ võrdle
- Töötajate kaasamise uuringOrganisatsioonikäitumine↔ võrdle
- Eetilise Juhtimise SkaalaOrganisatsioonikäitumine↔ võrdle
- Organisatsioonilise usalduse skaalaOrganisatsioonikäitumine↔ võrdle
Sellele viitavad
Similar methods
Märkasid sellel lehel viga? Teata sellest või paku parandust →