Qüestionari d'Experiències de Recuperació
El Qüestionari d'Experiències de Recuperació (REQ) és una eina d'avaluació que mesura la qualitat i les dimensions de la recuperació fora de la feina de l'estrès laboral. Desenvolupat per Sonnentag i Fritz el 2007, el REQ avalua quatre experiències clau de recuperació: desconnexió psicològica de la feina, relaxació, domini i control. L'instrument es basa en la teoria de la conservació de recursos i proporciona informació sobre com els empleats restauren el benestar durant el temps de no-treball, cosa que és crucial per prevenir l'esgotament i mantenir el compromís laboral.
Llegeix el mètode complet
Inicia la sessió amb un compte gratuït per llegir aquesta secció.
Mapa de mètodes
El veïnat de mètodes relacionats — seleccioneu un node per explorar-lo.
Fonts
- Sonnentag, S., & Fritz, C. (2007). The Recovery Experience Questionnaire: Development and validation of a measure for assessing recuperation and unwinding from work. Journal of Occupational Health Psychology, 12(3), 204-221. DOI: 10.1037/1076-8998.12.3.204 ↗
Com citar aquesta pàgina
ScholarGate. (2026, June 3). Recovery Experience Questionnaire (REQ). ScholarGate. https://scholargate.app/ca/occupational-health/recovery-experience-questionnaire
Quin mètode?
Poseu aquest mètode al costat dels seus parents més pròxims i llegiu-los de costat a costat — la biblioteca disposa els llibres sobre la taula; la tria és vostra.
- Escala d'Àrees de l'Entorn LaboralSalut laboral↔ compara
- Copenhagen Burnout InventorySalut laboral↔ compara
- Escala d' desequilibri esforç-recompensa (ERI)Salut laboral↔ compara
- Inventari d'Esgotament d'OldenburgSalut laboral↔ compara
- Stanford Presenteeism ScaleSalut laboral↔ compara
Citat per
Similar methods
Has vist cap problema en aquesta pàgina? Informa'n o suggereix una correcció →