مقياس الاستعداد للتحول الرقمي
يشير الاستعداد للتحول الرقمي إلى مدى استعداد المؤسسة لتبني التقنيات الرقمية بنجاح، وإعادة تصميم عمليات الأعمال، وتطوير قدرات رقمية جديدة للتنافس في أسواق رقمية متزايدة. يحدد Westerman و Bonnet و McAfee (2014) تسعة عناصر للتحول الرقمي تشمل التكنولوجيا (الأنظمة، البيانات، البنية التحتية)، والأفراد (المهارات، الثقافة)، والحوكمة (القيادة، سلطة اتخاذ القرار). تستفيد المؤسسات ذات الاستعداد الرقمي العالي من التقنيات الرقمية لخلق ميزة تنافسية؛ بينما تعاني المؤسسات ذات الاستعداد المنخفض من فشل تطبيقات التكنولوجيا، والاعتماد المستمر على الأنظمة القديمة، وضعف القدرة التنافسية. يقيس هذا المقياس استعداد المؤسسة عبر أربعة أبعاد: القدرة التكنولوجية، والأفراد والمهارات، والثقافة التنظيمية، والحوكمة والقيادة - مما يكشف عن مكان وجود حواجز التحول.
اقرأ الطريقة كاملة
سجّل الدخول بحساب مجاني لقراءة هذا القسم.
خريطة المناهج
محيط المناهج ذات الصلة — اختر عقدةً للاستكشاف.
المصادر
- Westerman, G., Bonnet, D., & McAfee, A. (2014). The nine elements of digital transformation. MIT Sloan Management Review, 55(3), 1–6. link ↗
- Fitzgerald, M., Kruschwitz, N., Bonnet, D., & Welch, M. (2014). Embracing digital technology: A new strategic imperative. MIT Sloan Management Review Research Report. link ↗
- Nadkarni, S., & Prügl, R. (2021). Digital transformation: A review, synthesis and opportunities for future research. Management Review Quarterly, 71(2), 233–341. DOI: 10.1007/s11301-020-00185-7 ↗
كيف تستشهد بهذه الصفحة
ScholarGate. (2026, June 3). Digital Transformation Readiness and Maturity Assessment Scale. ScholarGate. https://scholargate.app/ar/strategic-management/digital-transformation-scale
أيُّ منهج؟
ضع هذا المنهج إلى جانب أقرب نظائره واقرأهما جنباً إلى جنب — المكتبة تضع الكتب على الطاولة، والاختيار لك.
- مقياس القدرات الديناميكيةالإدارة الاستراتيجية↔ قارن
- مقياس القدرة على إدارة المعرفةالإدارة الاستراتيجية↔ قارن
- مقياس المرونة التنظيميةالإدارة الاستراتيجية↔ قارن
- التوجه الاستراتيجي (Strategic Orientation)الإدارة الاستراتيجية↔ قارن
- مقياس تكامل سلسلة التوريدالإدارة الاستراتيجية↔ قارن