Évaluation de politiques publiques : Différence de différences
L'évaluation de politiques publiques par la méthode de la différence de différences (DiD) applique spécifiquement l'estimateur de différence de différences pour évaluer l'impact causal des programmes gouvernementaux, des réglementations ou des réformes politiques. Elle compare les changements d'une variable résultat dans un groupe exposé à la politique à ceux d'un groupe comparable non traité, avant et après l'entrée en vigueur de la politique, isolant ainsi l'effet net de la politique des tendances préexistantes et des chocs communs à la période.
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Sources
- Imbens, G. W., & Wooldridge, J. M. (2009). Recent Developments in the Econometrics of Program Evaluation. Journal of Economic Literature, 47(1), 5-86. DOI: 10.1257/jel.47.1.5 ↗
- Heckman, J. J., LaLonde, R. J., & Smith, J. A. (1999). The Economics and Econometrics of Active Labor Market Programs. In O. Ashenfelter & D. Card (Eds.), Handbook of Labor Economics, Vol. 3A (pp. 1865-2097). Elsevier. DOI: 10.1016/S1573-4463(99)03012-6 ↗
Comment citer cette page
ScholarGate. (2026, June 3). Difference-in-Differences for Policy Evaluation. ScholarGate. https://scholargate.app/fr/causal-inference/policy-evaluation-difference-in-differences
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- Différence-en-différences (Diff-in-Diff)Économétrie↔ compare
- Différence-en-différences dynamiqueInférence causale↔ compare
- Appariement par score de propensionStatistiques de recherche↔ compare
- Méthode du Contrôle Synthétique (MCS)Inférence causale↔ compare
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