Subescala d'Esgotament Emocional
La subescala d'Esgotament Emocional és una de les tres dimensions principals de l'Inventari de Burnout de Maslach (MBI), desenvolupat per Maslach i Jackson el 1981. L'esgotament emocional representa la primera etapa del burnout, caracteritzada per la sensació de drenatge emocional, fatiga i esgotament com a resultat del treball. La subescala de nou ítems mesura la freqüència de l'esgotament, la depleció d'energia i la fatiga. És la dimensió més forta del burnout, i prediu amb més precisió resultats negatius com la intenció de deixar la feina, l'absentisme i problemes de salut.
Llegeix el mètode complet
Inicia la sessió amb un compte gratuït per llegir aquesta secció.
Mapa de mètodes
El veïnat de mètodes relacionats — seleccioneu un node per explorar-lo.
Fonts
- Maslach, C., & Jackson, S. E. (1981). The measurement of experienced burnout. Journal of Organizational Behavior, 2(2), 99-113. DOI: 10.1002/job.4030020205 ↗
- Maslach, C., Jackson, S. E., & Leiter, M. P. (2016). Maslach Burnout Inventory Manual (4th edn). Menlo Park, CA: Mind Garden. ISBN: 978-1617285981
Com citar aquesta pàgina
ScholarGate. (2026, June 3). Emotional Exhaustion Subscale - Maslach Burnout Inventory (MBI). ScholarGate. https://scholargate.app/ca/organizational-behavior/emotional-exhaustion-scale
Quin mètode?
Poseu aquest mètode al costat dels seus parents més pròxims i llegiu-los de costat a costat — la biblioteca disposa els llibres sobre la taula; la tria és vostra.
- Escala de Demandes-Recursos LaboralsComportament organitzatiu↔ compara
- Enquesta de Satisfacció LaboralComportament organitzatiu↔ compara
- Escala de Compromís OrganitzacionalComportament organitzatiu↔ compara
- Escala de Estrès PercebutComportament organitzatiu↔ compara
- Índex de Capacitat LaboralComportament organitzatiu↔ compara
Citat per
Similar methods
Has vist cap problema en aquesta pàgina? Informa'n o suggereix una correcció →