Kiwango cha Mazingira ya Kazi
Kiwango cha Mazingira ya Kazi (WES) kinapima kwa kina vipimo 10 vya mazingira ya kijamii na shirika mahali pa kazi: ushiriki, umoja wa rika, msaada wa msimamizi, uhuru, mwelekeo wa kazi, shinikizo la kazi, uwazi, udhibiti, uvumbuzi, na faraja ya kimwili. Iliyoundwa na Moos na washirika, WES inachukua jinsi hali ya shirika—maoni yaliyoshirikiwa na mitazamo kuhusu mazingira ya kazi—inavyoathiri ustawi wa mfanyakazi, kuridhika, na utendaji. Kiwango hiki kinatumika sana kwa tathmini ya shirika, uchunguzi wa timu, na tathmini ya uingiliaji kati mahali pa kazi.
Soma mbinu kamili
Ingia kwa akaunti ya bure ili kusoma sehemu hii.
Ramani ya mbinu
Jirani ya mbinu zinazohusiana — chagua nodi ili kuchunguza.
Vyanzo
- Moos, R. H. (1994). Work Environment Scale manual (2nd ed.). Consulting Psychologists Press. ISBN: 978-0-891-06045-2
- Insel, P. M., & Moos, R. H. (1994). Work, family, and the evaluation of being in a social environment. J Community Psychol, 22(3), 195–208. link ↗
Jinsi ya kunukuu ukurasa huu
ScholarGate. (2026, June 3). Work Environment Scale (WES). ScholarGate. https://scholargate.app/sw/occupational-health/work-environment-scale
Mbinu ipi?
Weka mbinu hii kando ya jamaa zake wa karibu na uzisome bega kwa bega — maktaba huweka vitabu mezani; uamuzi ni wako.
- Occupational Fatigue Exhaustion Recovery ScaleAfya ya Kazini↔ linganisha
- Kiwango cha Hali ya Usalama ya Kisaikolojia na KijamiiAfya ya Kazini↔ linganisha
- Kipimo cha Kutengwa KaziniAfya ya Kazini↔ linganisha
Similar methods
Umeona tatizo kwenye ukurasa huu? Ripoti au pendekeza marekebisho →