Shkalla e Lidershipit Shërbyes
Shkalla e Lidershipit Shërbyes (SLS), e zhvilluar nga Liden dhe kolegët në vitin 2008, mat shkallën në të cilën liderët i japin përparësi mirëqenies dhe zhvillimit të të tjerëve. Duke u bazuar në konceptin e Robert Greenleaf për lidershipin shërbyes të vitit 1970, SLS operacionizon lidershipin shërbyes në shtatë dimensione: shërimi emocional, krijimi i vlerës për komunitetin, aftësitë konceptuale, fuqizimi i të tjerëve, ndihma ndaj ndjekësve për t'u rritur dhe për të pasur sukses, vënia e ndjekësve në radhë të parë dhe sjellja etike. Shkalla mundëson vlerësimin e stileve të lidershipit që nxisin besimin, angazhimin dhe efektivitetin organizativ.
Lexoni metodën e plotë
Hyni me një llogari falas për ta lexuar këtë seksion.
Harta e metodave
Lagjja e metodave të lidhura — zgjidhni një nyje për të eksploruar.
Burimet
- Liden, R. C., Wayne, S. J., Zhao, H., & Henderson, D. (2008). Servant leadership: development of a multidimensional measure and multi-level assessment. The Leadership Quarterly, 19(2), 161-177. DOI: 10.1016/j.leaqua.2008.01.006 ↗
- Greenleaf, R. K. (1970). The servant as leader. Indianapolis: Robert K. Greenleaf Center for Servant Leadership. link ↗
Si ta citoni këtë faqe
ScholarGate. (2026, June 3). Servant Leadership Scale (SLS) - Multidimensional Assessment. ScholarGate. https://scholargate.app/sq/organizational-behavior/servant-leadership-scale
Cila metodë?
Vendoseni këtë metodë pranë të afërmeve të saj më të ngushta dhe lexojini krah për krah — biblioteka i shtron librat mbi tryezë; zgjedhja është e juaja.
- Sondazhi i Kënaqësisë në PunëSjellja organizative↔ krahaso
- Shkalla e Angazhimit OrganizativSjellja organizative↔ krahaso
- Shkalla e Drejtësisë OrganizacionaleSjellja organizative↔ krahaso
- Shkalla e Sigurisë PsikologjikeSjellja organizative↔ krahaso
- Shkalla e Lidershipit TransformuesSjellja organizative↔ krahaso
Cituar nga
Similar methods
Vutë re një problem në këtë faqe? Raportojeni ose sugjeroni një korrigjim →