Self-Anchored Rating Scale
A self-anchored rating scale (SARS) is an individualized measurement tool in which a client rates a personally relevant target — a feeling, thought, or behavior that may not be captured by any standardized instrument — on a fixed numeric scale whose points the client and worker have anchored in advance with concrete, individually meaningful descriptions. Widely taught in social-work practice evaluation through Bloom, Fischer, and Orme's work, it lets a worker measure highly idiosyncratic internal states repeatedly and reliably, supplying the data for single-system designs when no off-the-shelf scale fits.
Читать метод полностью
Войдите с бесплатным аккаунтом, чтобы прочитать этот раздел.
Карта метода
Окружение родственных методов — выберите узел, чтобы перейти к нему.
Источники
- Bloom, M., Fischer, J., & Orme, J. G. (2009). Evaluating Practice: Guidelines for the Accountable Professional (6th ed.). Pearson/Allyn & Bacon. ISBN: 9780205458066
- Nugent, W. R., Sieppert, J. D., & Hudson, W. W. (2001). Practice Evaluation for the 21st Century. Brooks/Cole. ISBN: 9780534348670
Как цитировать эту страницу
ScholarGate. (2026, June 22). Self-Anchored Rating Scale for Individualized Measurement. ScholarGate. https://scholargate.app/ru/social-work/self-anchored-rating-scale
Какой метод?
Поставьте этот метод рядом с ближайшими родственными и прочитайте их бок о бок — библиотека выкладывает книги на стол, а выбор за вами.
- Goal Attainment ScalingSocial Work↔ сравнить
- Rapid Assessment InstrumentSocial Work↔ сравнить
- Single-System DesignSocial Work↔ сравнить
- Target Complaint ScalingSocial Work↔ сравнить
Упоминается в
Похожие методы
Нашли ошибку на этой странице? Сообщите о ней или предложите исправление →