Wirtschafts- und Berufsethik

Die Wirtschafts- und Berufsethik untersucht die moralischen Normen, die kommerzielle Aktivitäten und das Verhalten von Berufen regeln, einschließlich der Verantwortlichkeiten von Unternehmen, Managern und Praktikern gegenüber Klienten, Mitarbeitern und der Gesellschaft.

Definition

Der Zweig der angewandten Ethik, der sich mit moralischen Prinzipien im Handel und in der Ausübung von Berufen befasst.

Scope

Dieser Bereich umfasst den Zweck und die Verantwortlichkeiten von Wirtschaftsunternehmen, die Pflichten, die Fachleute aufgrund ihrer Rolle und Expertise haben, sowie die moralische Bewertung von Märkten und Austauschprozessen. Er beinhaltet die soziale Unternehmensverantwortung, die Stakeholder- versus Shareholder-Theorie, Interessenkonflikte, Whistleblowing, berufliche Verhaltenskodizes und die Grenzen dessen, was gekauft und verkauft werden darf. Als Referenzfach beschreibt es konkurrierende Rahmenwerke und Debatten, anstatt Unternehmen oder Fachleuten Ratschläge zu geben, was zu tun ist.

Sub-topics

• Corporate Social Responsibility
• Ethik von Märkten und Austausch
• Whistleblowing und berufliche Pflicht

Core questions

• Was schulden Wirtschaftsunternehmen, wenn überhaupt, über die Rendite für ihre Eigentümer hinaus?
• Wessen Interessen sollten Manager dienen – denen der Aktionäre oder einer breiteren Gruppe von Stakeholdern?
• Welche besonderen Pflichten ergeben sich aus beruflichen Rollen und Fachkenntnissen?
• Gibt es Güter, die nicht über Märkte zugeteilt werden sollten?

Key theories

Stakeholder-Theorie

R. Edward Freemans Ansicht, dass Unternehmen im Interesse aller von ihnen betroffenen Parteien – Mitarbeiter, Kunden, Lieferanten und Gemeinschaften, nicht nur der Aktionäre – geführt werden sollten.

Shareholder-Theorie (Aktionärstheorie)

Milton Friedmans Position, dass die primäre soziale Verantwortung von Unternehmen darin besteht, Gewinne innerhalb der Spielregeln zu steigern und breitere soziale Ziele anderen Institutionen zu überlassen.

History

Die Wirtschaftsethik entwickelte sich in den 1970er und 1980er Jahren zu einem akademischen Feld, angeregt durch Unternehmensskandale und Friedmans einflussreichen Essay von 1970, der die gewinnmaximierende Sichtweise verteidigte. Freemans Artikulation der Stakeholder-Theorie von 1984 lieferte die wichtigste Alternative, und integrative sozialvertragliche Ansätze folgten in den 1990er Jahren.

Debates

Shareholder- versus Stakeholder-Primat

Ein zentraler Streitpunkt darüber, ob die Treuepflichten von Managern nur gegenüber den Aktionären oder gegenüber einer breiteren Gruppe von Stakeholdern bestehen, mit Auswirkungen auf den Unternehmenszweck und die soziale Verantwortung.

Key figures

• R. Edward Freeman
• Milton Friedman
• Thomas Donaldson
• Norman Bowie

Seminal works

• freeman1984
• friedman1970
• donaldson1999

Frequently asked questions

Ist Wirtschaftsethik nur Öffentlichkeitsarbeit?

Nein. Als akademisches Feld analysiert sie die moralischen Grundlagen kommerziellen und beruflichen Verhaltens unter Verwendung ethischer Theorien, was sich von der Reputationspflege eines Unternehmens unterscheidet, obwohl beides in der Praxis manchmal verwechselt wird.

Wie unterscheiden sich Wirtschafts- und Berufsethik?

Die Wirtschaftsethik konzentriert sich auf kommerzielle Organisationen und Märkte, während die Berufsethik die rollenbasierten Pflichten von Praktikern wie Ärzten, Anwälten, Ingenieuren und Buchhaltern betrifft; beide überschneiden sich in vielen Arbeitsumfeldern.