Academic Burnout Scale (ABS)
Академичното прегаряне представлява състояние на физическо, емоционално и когнитивно изтощение, специфично за изискванията на студентския живот. Конструктът отразява натрупването на академични стресори — прекомерно натоварване, трудни изпити, конкурентна среда и несигурност относно кариерните перспективи — които изчерпват психологическите ресурси на студентите. Трифакторният модел признава, че прегарянето не е едноизмерно явление: студентите могат да изпитват умора и загуба на интерес (цинизъм), като същевременно се чувстват неефективни в академично отношение. Този многоизмерен подход позволява по-нюансирана оценка от единичен резултат за прегаряне.
Прочетете целия метод
Влезте с безплатен профил, за да прочетете този раздел.
Карта на методите
Обкръжението на сродните методи — изберете възел, за да го разгледате.
Източници
- Schaufeli, W. B., Martinez, I. M., Marqués Pinto, A., Salanova, M., & Bakker, A. B. (2002). Burnout and engagement in university students: A cross-national study. Journal of Cross-Cultural Psychology, 33(5), 464-481. DOI: 10.1177/0022022102033005003 ↗
- Maslach, C., Jackson, S. E., & Leiter, M. P. (2001). Maslach Burnout Inventory – Student Survey (MBI-SS). Consulting Psychologists Press. link ↗
Как да цитирате тази страница
ScholarGate. (2026, June 3). Academic Burnout Scale (ABS). ScholarGate. https://scholargate.app/bg/educational-psychology/academic-burnout-scale
Кой метод?
Поставете този метод до най-близките му сродни методи и ги четете едно до друго — библиотеката полага книгите на масата; изборът е ваш.
- Скала за търсене на академична помощПедагогическа психология↔ сравняване
- Скала за академична устойчивостПедагогическа психология↔ сравняване
- Скала за оценка на академичното отлагане при студентиПедагогическа психология↔ сравняване
- Анкета за оценка на учебните уменияПедагогическа психология↔ сравняване
- Въпросник за изпитна тревожностПедагогическа психология↔ сравняване
Цитиран в
Similar methods
Забелязахте ли проблем на тази страница? Съобщете или предложете поправка →