Registro de evidência do método

Minnesota Satisfaction Questionnaire

The Minnesota Satisfaction Questionnaire (MSQ), developed by Weiss, Dawis, England, and Lofquist in 1967, is a widely used measure of job satisfaction emphasizing intrinsic and extrinsic satisfaction dimensions. Available in long-form (100 items) and short-form (20 items) versions, the MSQ assesses satisfaction with diverse job aspects including achievement, compensation, advancement, and security. It remains a foundational instrument in vocational and organizational psychology.

Sources recorded, not reviewed

Registro de origem

Citações copiadas literalmente do registro de origem do método. Nenhuma verificação em nível de alegação é inferida delas.

Minnesota Satisfaction Questionnaire (MSQ)

Registro de método taxonômico · process-pipeline / organizational-behavior

Weiss, D. J., Dawis, R. V., England, G. W., & Lofquist, L. H. (1967). Manual for the Minnesota Satisfaction Questionnaire. Minneapolis: University of Minnesota. · URL
Lofquist, L. H., & Dawis, R. V. (1969). Adjustment to work: A psychological view of man's problems in a work-oriented society. New York: Appleton-Century-Crofts. · ISBN 978-0131008953

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Alegações curadas

Alegações persistidas no livro-razão de evidências, cada uma com sua própria avaliação.

Ainda não há alegações curadas

Esta visualização não inventa uma avaliação de alegação quando o livro-razão não a possui.

Métodos relacionados

Gerado a partir do grafo de métodos e mostrado como relações sugeridas por máquina — nenhuma alegação de evidência é inferida.

Taxonomic bucketEmotional Exhaustion Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Taxonomic bucketJob Demands-Resources Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Taxonomic bucketJob Satisfaction Surveymachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Same method familyOrganizational Commitment Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Taxonomic bucketWork Ability Indexmachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.