Dimanta-Mortensena-Pisāridesa meklēšanas un saskaņošanas modelis
Dimanta-Mortensena-Pisāridesa (DMP) modelis, ko 1980. gadu sākumā izstrādāja Pīters Dimants, Deils Mortensens un Kristofers Pisārides, ir pamatstruktūra darba tirgus dinamikas izpratnei, aplūkojot to caur meklēšanas un saskaņošanas berzes objektīvu. Tas skaidro, kā darbinieki un uzņēmumi satiekas, veido nodarbinātības attiecības un šķiras, endogēni nosakot bezdarbu, vakances un algas.
Lasīt pilno metodes aprakstu
Piesakieties ar bezmaksas kontu, lai lasītu šo sadaļu.
Metožu karte
Saistīto metožu apkaime — atlasiet mezglu, lai izpētītu.
Avoti
- Mortensen, D. T., & Pissarides, C. A. (1994). Job Reallocation, Employment Fluctuations and Unemployment. In J. B. Taylor & M. Woodford (Eds.), Handbook of Macroeconomics, 1A, 1171–1227. link ↗
- Diamond, P. A. (1982). Wage Determination and Efficiency in Search Equilibrium. Review of Economic Studies, 49(2), 217–227. DOI: 10.2307/2297271 ↗
- Pissarides, C. A. (1985). Short-Run Equilibrium Dynamics of Unemployment, Vacancies, and Real Wages. American Economic Review, 75(4), 676–690. link ↗
Kā citēt šo lapu
ScholarGate. (2026, June 3). Diamond-Mortensen-Pissarides Search-Matching Model. ScholarGate. https://scholargate.app/lv/economics/diamond-mortensen-pissarides-search-matching
Kura metode?
Novietojiet šo metodi blakus tās tuvākajām radniecīgajām metodēm un lasiet tās līdzās — bibliotēka noliek grāmatas uz galda; izvēle ir jūsu.
- Ramsey-Cass-Koopmansa modelisEkonomika↔ salīdzināt
- Reālās biznesa cikla (RBC) modelisEkonomika↔ salīdzināt
Similar methods
Pamanījāt kļūdu šajā lapā? Ziņojiet vai ierosiniet labojumu →