Administración de Empresas y Economía Empresarial; Mercadotecnia; Contabilidad; Economía del Personal
Este campo abarca la economía empresarial, la economía de la empresa y la contabilidad: cómo se organizan y gobiernan las firmas, y cómo se miden y reportan sus actividades.
Scope
La categoría JEL M comprende la administración y la economía de empresas, la mercadotecnia, la contabilidad y la economía del personal, analizando la organización, el gobierno corporativo, los incentivos y la información financiera de las firmas.
Sub-topics
Core questions
- ¿Por qué existen las empresas y qué determina sus fronteras?
- ¿Cómo se alinean o entran en conflicto los incentivos de propietarios, directivos y trabajadores?
- ¿Cómo deben gobernarse las empresas?
- ¿Cómo se mide y reporta el desempeño empresarial?
- ¿Cómo organizan las empresas la producción y el personal?
Key concepts
- Costos de transacción
- La empresa como nodo de contratos
- Costos de agencia
- Gobierno corporativo
- Gestión por objetivos
- Información financiera
- Economía del personal
Key theories
- Teoría de la empresa
- Coase explicó la empresa como respuesta a los costos de transacción del uso del mercado, definiendo sus fronteras por el margen entre producir internamente o contratar externamente.
- Teoría de la agencia
- Jensen y Meckling analizaron la empresa como un nodo de contratos afectados por costos de agencia entre propietarios y directivos, fundando la investigación moderna en gobierno corporativo y contabilidad.
- La gestión como práctica
- Drucker estableció la dirección de empresas como disciplina, con la gestión por objetivos y el énfasis en el cliente y en los resultados.
History
El análisis económico de la empresa va desde la teoría de la firma de Coase (1937), pasando por la economía de los costos de transacción de Williamson, hasta la teoría de la agencia de Jensen y Meckling (1976), que transformó la investigación en finanzas, gobierno corporativo y contabilidad. La obra de Drucker fundó la práctica moderna de la gestión, complementando la economía de la organización.
Debates
- ¿En interés de quiénes deben gestionarse las empresas?
- Las concepciones del valor para el accionista (enraizadas en la teoría de la agencia) se contraponen a las concepciones de la empresa orientada a múltiples partes interesadas.
- ¿Qué determina las fronteras de la empresa?
- Las teorías de los costos de transacción y de los derechos de propiedad debaten la decisión de producir internamente o contratar externamente, y la integración vertical.
Key figures
- Ronald Coase
- Michael Jensen
- William Meckling
- Peter Drucker
Related topics
Seminal works
- coase-1937
- jensen-meckling-1976
- drucker-1954
Frequently asked questions
- ¿Qué son los costos de agencia?
- Los costos que surgen cuando un agente (por ejemplo, un directivo) actúa en nombre de un principal (por ejemplo, los accionistas) con intereses divergentes y supervisión incompleta.
- ¿Cómo se relaciona esto con la disciplina de negocios y gestión?
- Este es el análisis económico de las empresas (JEL M); la disciplina más amplia de negocios y gestión también abarca la estrategia, la mercadotecnia y las operaciones como campos profesionales.