Vurdering af multi-gruppe diskriminant validitet
Vurdering af multi-gruppe diskriminant validitet tester, om konstruktioner målt med en skala er empirisk distinkte, ikke kun i én stikprøve, men konsekvent på tværs af to eller flere grupper (f.eks. kulturer, køn, alderskohorter). Den udvider standardkriterier for diskriminant validitet – såsom AVE-reglen og HTMT-ratioen – ind i en multi-gruppe konfirmativ faktoranalyse-ramme for at verificere, at konceptuel distinkthed er replikerbar på tværs af subpopulationer.
Læs hele metoden
Log ind med en gratis konto for at læse dette afsnit.
Method map
The neighbourhood of related methods — select a node to explore.
Kilder
- Fornell, C. & Larcker, D. F. (1981). Evaluating structural equation models with unobservable variables and measurement error. Journal of Marketing Research, 18(1), 39–50. DOI: 10.1177/002224378101800104 ↗
- Vandenberg, R. J. & Lance, C. E. (2000). A review and synthesis of the measurement invariance literature: Suggestions, practices, and recommendations for organizational research. Organizational Research Methods, 3(1), 4–70. DOI: 10.1177/109442810031002 ↗
Sådan citerer du denne side
ScholarGate. (2026, June 3). Multi-group Discriminant Validity Assessment. ScholarGate. https://scholargate.app/da/psychometrics/multi-group-discriminant-validity
Which method?
Set this method beside its closest kin and read them side by side — the library lays the books on the table; the choice is yours.
- BegrebsvaliditetPsykometri↔ compare
- Konvergent ValiditetPsykometri↔ compare
- Diskriminant validitetPsykometri↔ compare
- Multigruppe konfirmativ faktor analyse (MG-CFA)Psykometri↔ compare
- Test af multigroup-målingsinvariansPsykometri↔ compare
Refereret af
Har du fundet en fejl på denne side? Indberet den eller foreslå en rettelse →