Escala d'Avaluació del Rendiment de l'Operador (OPAS)
L'Escala d'Avaluació del Rendiment de l'Operador (OPAS), formalitzada per Wierwille i Eggemeier el 1993, és un mètode d'avaluació estructurat per valorar el rendiment de tasques de l'operador en múltiples dimensions (precisió de la tasca primària, precisió de la tasca secundària, temps de finalització de la tasca, taxa d'errors, compliment de procediments) en entorns aplicats. L'OPAS uneix la percepció subjectiva de la càrrega de treball (NASA-TLX, consciència situacional) i les mètriques objectives de comportament capturant el judici expert de la qualitat del rendiment a través de múltiples canals de rendiment, permetent una avaluació holística de com de bé els operadors van gestionar les demandes de la tasca.
Llegeix el mètode complet
Inicia la sessió amb un compte gratuït per llegir aquesta secció.
Mapa de mètodes
El veïnat de mètodes relacionats — seleccioneu un node per explorar-lo.
Fonts
- Wierwille, W. W., & Eggemeier, F. T. (1993). Recommendations for mental workload measurement in a test and evaluation environment. Human Factors, 35(2), 263–281. DOI: 10.1177/001872089303500205 ↗
- Vidulich, M. A., & Tsang, P. S. (1988). The role of output modality in performance and mental workload during concurrent spatial and verbal tasks. Human Factors, 30(5), 613–623. link ↗
Com citar aquesta pàgina
ScholarGate. (2026, June 3). Operator Performance Assessment Scale (OPAS). ScholarGate. https://scholargate.app/ca/human-factors/operator-performance-scale
Quin mètode?
Poseu aquest mètode al costat dels seus parents més pròxims i llegiu-los de costat a costat — la biblioteca disposa els llibres sobre la taula; la tria és vostra.
- Tècnica d'avaluació i reducció d'errors humans (HEART)Factors humans↔ compara
- Índex de Càrrega de Tasca de la NASA (NASA-TLX)Factors humans↔ compara
- Tècnica de Valoració de la Consciència Situacional (SART)Factors humans↔ compara
- Perfil de Càrrega de Treball (WP)Factors humans↔ compara
Citat per
Similar methods
Has vist cap problema en aquesta pàgina? Informa'n o suggereix una correcció →