Въпросник за корпоративно управление
Корпоративното управление обхваща системата от правила, практики и процеси, чрез които една компания се ръководи и контролира. Теорията на агенцията на Jensen и Meckling (1976) формализира проблема „принципал-агент“ – как да се гарантира, че ръководството (агентите) действа в интерес на акционерите (принципалите), въпреки информационната асиметрия и несъответствието на стимулите. Докладът Cadbury (1992) операционализира това в практически рамки за управление, наблягащи на независимостта на борда, одитните комитети и прозрачността. Този въпросник оценява зрелостта на организационното управление по множество измерения: структура и независимост на борда, вътрешен контрол и управление на риска, одит и съответствие, ангажираност на заинтересованите страни и прозрачност. Силното управление намалява агентските разходи, подобрява качеството на вземане на решения и предпазва от измами и злоупотреби.
Прочетете целия метод
Влезте с безплатен профил, за да прочетете този раздел.
Карта на методите
Обкръжението на сродните методи — изберете възел, за да го разгледате.
Източници
- Jensen, M. C., & Meckling, W. H. (1976). Theory of the firm: Managerial behavior, agency costs and ownership structure. Journal of Financial Economics, 3(4), 305–360. DOI: 10.1016/0304-405X(76)90026-X ↗
- The Committee on the Financial Aspects of Corporate Governance (1992). Report of the Committee on the Financial Aspects of Corporate Governance (Cadbury Report). London: The Financial Reporting Council. link ↗
- Brown, L. D., & Caylor, M. L. (2009). Corporate governance and firm operating performance. Review of Quantitative Finance and Accounting, 32(2), 129–144. DOI: 10.1007/s11156-007-0082-3 ↗
Как да цитирате тази страница
ScholarGate. (2026, June 3). Corporate Governance Assessment and Maturity Questionnaire. ScholarGate. https://scholargate.app/bg/strategic-management/corporate-governance-questionnaire
Кой метод?
Поставете този метод до най-близките му сродни методи и ги четете едно до друго — библиотеката полага книгите на масата; изборът е ваш.
- Мерна единица за ефективност „Балансирано табло за управление“Стратегически мениджмънт↔ сравняване
- Dynamic Capabilities ScaleСтратегически мениджмънт↔ сравняване
- Скала за оценка на способността за управление на знаниятаСтратегически мениджмънт↔ сравняване
- Скала за организационна устойчивостСтратегически мениджмънт↔ сравняване
- Скала за стратегическа ориентацияСтратегически мениджмънт↔ сравняване
Цитиран в
Similar methods
Забелязахте ли проблем на тази страница? Съобщете или предложете поправка →