Tâm lý học quân sự

Tâm lý học quân sự ứng dụng tâm lý học vào môi trường quân sự — tuyển chọn, huấn luyện, hiệu suất, lãnh đạo và sức khỏe tâm thần của quân nhân.

Scope

Lĩnh vực này bao gồm tuyển chọn và đánh giá nhân sự, tinh thần và gắn kết nhóm, căng thẳng chiến đấu và chấn thương tâm lý, cũng như lãnh đạo trong các tổ chức quân sự.

Core questions

• Nhân sự quân sự nên được tuyển chọn và huấn luyện như thế nào?
• Điều gì duy trì tinh thần và sự gắn kết?
• Chiến đấu ảnh hưởng đến sức khỏe tâm thần như thế nào?
• Lãnh đạo vận hành như thế nào trong điều kiện căng thẳng?

Key concepts

• Tuyển chọn và phân loại
• Tinh thần và sự gắn kết
• Thiệt thòi tương đối
• Căng thẳng chiến đấu
• Lãnh đạo

Key theories

Nghiên cứu về người lính

Nghiên cứu thời chiến của Stouffer đã tiên phong trong việc nghiên cứu tâm lý-xã hội quy mô lớn về tinh thần chiến đấu, gắn kết và thích nghi, đồng thời giới thiệu các khái niệm như thiệt thòi tương đối (relative deprivation).

History

Tâm lý học quân sự phát triển từ các bài kiểm tra tuyển chọn quy mô lớn trong hai cuộc Thế chiến và các nghiên cứu «Người lính Mỹ» của Stouffer, và ngày nay bao quát hiệu suất, lãnh đạo và điều trị chấn thương tâm lý liên quan đến chiến đấu.

Debates

Tuyển chọn cá nhân so với gắn kết nhóm

Liệu hiệu quả phụ thuộc nhiều hơn vào việc tuyển chọn những cá nhân có năng lực hay xây dựng các đơn vị gắn kết.

Key figures

• Samuel Stouffer

Seminal works

• stouffer-1949

Frequently asked questions

Thiệt thòi tương đối là gì?

Cảm giác thiệt thòi so với một nhóm tham chiếu, được Stouffer xác định trong nghiên cứu của mình là yếu tố định hình tinh thần và sự hài lòng của quân nhân.