Process / pipelinePersonality assessment

Skala kulturne inteligencije

Skala kulturne inteligencije (CQS) je mera od 20 stavki koja procenjuje pojedinačnu sposobnost za efektivno funkcionisanje u kulturno raznolikim kontekstima i za odgovarajuće prilagođavanje ponašanja u različitim kulturnim okruženjima. Razvijena od strane Christophera Earleyja i Soon Anga početkom 2000-ih, CQS operacionalizuje kulturnu inteligenciju kao višedimenzionalnu kompetenciju koja uključuje kognitivne, metakognitivne, motivacione i bihevioralne komponente. Ova mera je postala standard u istraživanjima organizacione psihologije i međunarodnog biznisa za procenu efikasnosti u međukulturnim situacijama.

Otvorite u MethodMindUskoroApply, compare, get guidance

Tools & resources

Preuzmi slajdove

Learn & explore

VideoUskoro

Pročitajte celu metodu

Samo za članove

Prijavite se besplatnim nalogom da biste pročitali ovaj odeljak.

Prijavite se

Mapa metoda

Okruženje srodnih metoda — izaberite čvor da biste istraživali.

Skala kulturne inteligencije

NEO Personality Inventory Skala samilosnog odnosa…Квестионар о емпатији из…Inventar sagorevanja po…

Izvori

Earley, P. C., & Ang, S. (2003). Cultural intelligence: Individual interactions across cultures. Stanford University Press. ISBN: 978-0804747929
Ang, S., Van Dyne, L., Koh, C., Ng, K. Y., Templer, K. J., Tay, C., & Chandrasekar, N. A. (2007). Cultural Intelligence: Its measurement and effects on cultural judgment and decision making, cultural adaptation and task performance. Management and Organization Review, 3(3), 335–371. DOI: 10.1111/j.1740-8784.2007.00082.x ↗
Rockstuhl, T., Seiler, S., Ang, S., Van Dyne, L., & Annen, H. (2011). Beyond general intelligence (IQ) and emotional intelligence (EQ): A meta-analysis of cultural intelligence research. Journal of International Business Studies, 42(3), 494–515. link ↗