Process / pipelinepersonality-trait

Shkalla e Personalitetit Proaktiv

Shkalla e Personalitetit Proaktiv (PPS) mat dallimet individuale në prirjen për të ndërmarrë veprime për të formësuar mjedisin dhe të ardhmen e dikujt. Zhvilluar nga Bateman dhe Crant në vitin 1993, ajo kuantifikon tendencën e qëndrueshme për të parashikuar dhe iniciuar ndryshime, në vend që të reagojë pasivisht. Shkalla parashikon përparimin në karrierë, qëllimin sipërmarrës dhe sjelljet qytetare organizative, duke e bërë atë të vlefshme në kontekste përzgjedhjeje, zhvillimi dhe kërkimore.

Hapeni në MethodMindSë shpejtiApply, compare, get guidance

Tools & resources

Shkarko diapozitivat

Learn & explore

VideoSë shpejti

Lexoni metodën e plotë

Vetëm për anëtarët

Hyni me një llogari falas për ta lexuar këtë seksion.

Hyni

Harta e metodave

Lagjja e metodave të lidhura — zgjidhni një nyje për të eksploruar.

Shkalla e Personalitetit Proaktiv

Shkalla e Aftësive Përba…Shkalla e Vlerësimeve Th…Pyetësori për Intencioni…Shkalla e Perceptuar e M…Psikologjik Capital Ques…Shkalla e Shkëmbimit Udh…

Burimet

Bateman, T. S., & Crant, J. M. (1993). The proactive component of organizational behavior: A measure and correlates. Journal of Organizational Behavior, 14(2), 103–118. DOI: 10.1002/job.4030140202 ↗
Seibert, S. E., Kraimer, M. L., & Crant, J. M. (2001). What do proactive people do? A longitudinal model linking proactive personality and career success. Personnel Psychology, 54(4), 845–874. DOI: 10.1111/j.1744-6570.2001.tb00234.x ↗
Parker, S. K., Bindl, U. K., & Strauss, K. (2010). Making things happen: A model of proactive motivation. Journal of Management, 36(4), 827–856. DOI: 10.1177/0149206310363732 ↗

Si ta citoni këtë faqe

ScholarGate. (2026, June 3). Proactive Personality Scale (PPS). ScholarGate. https://scholargate.app/sq/organizational-behavior/proactive-personality-scale

Cila metodë?

Vendoseni këtë metodë pranë të afërmeve të saj më të ngushta dhe lexojini krah për krah — biblioteka i shtron librat mbi tryezë; zgjedhja është e juaja.