Ocena dyskryminacyjnej trafności wielogrupowej
Ocena dyskryminacyjnej trafności wielogrupowej sprawdza, czy konstrukcje mierzone skalą są empirycznie odrębne nie tylko w jednej próbie, ale konsekwentnie w dwóch lub więcej grupach (np. kultury, płcie, kohorty wiekowe). Rozszerza ona standardowe kryteria dyskryminacyjnej trafności — takie jak reguła AVE i wskaźnik HTMT — na ramy wielogrupowej konfirmacyjnej analizy czyniowej, aby zweryfikować, czy odrębność koncepcyjna jest powtarzalna w podpopulacjach.
Przeczytaj pełny opis metody
Zaloguj się na bezpłatne konto, aby przeczytać tę sekcję.
Mapa metod
Sąsiedztwo pokrewnych metod — wybierz węzeł, aby je zgłębić.
Źródła
- Fornell, C. & Larcker, D. F. (1981). Evaluating structural equation models with unobservable variables and measurement error. Journal of Marketing Research, 18(1), 39–50. DOI: 10.1177/002224378101800104 ↗
- Vandenberg, R. J. & Lance, C. E. (2000). A review and synthesis of the measurement invariance literature: Suggestions, practices, and recommendations for organizational research. Organizational Research Methods, 3(1), 4–70. DOI: 10.1177/109442810031002 ↗
Jak cytować tę stronę
ScholarGate. (2026, June 3). Multi-group Discriminant Validity Assessment. ScholarGate. https://scholargate.app/pl/psychometrics/multi-group-discriminant-validity
Która metoda?
Zestaw tę metodę z najbliższymi jej krewnymi i czytaj je obok siebie — biblioteka kładzie księgi na stole; wybór należy do Ciebie.
- Trafność teoretycznaPsychometria↔ porównaj
- Zbieżna trafnośćPsychometria↔ porównaj
- Wiarygodność dyskryminacyjnaPsychometria↔ porównaj
- Wielogrupowa konfirmacyjna analiza czynnikowa (MG-CFA)Psychometria↔ porównaj
- Testowanie niezmienniczości pomiaru w wielu grupachPsychometria↔ porównaj
Cytowana przez
Widzisz błąd na tej stronie? Zgłoś go lub zaproponuj poprawkę →