ScholarGate
Assistent
Regression modelWage-gap & group-difference decomposition

Oaxaca-Blinder Decomposition

The Oaxaca-Blinder decomposition is a regression-based technique that splits the difference in a mean outcome between two groups — classically the average wage gap between men and women or between racial groups — into a part explained by differences in observable characteristics (endowments such as education and experience) and an unexplained part attributed to differences in how those characteristics are rewarded (the coefficients). Introduced independently by Ronald Oaxaca and Alan Blinder in 1973, it became the standard tool for studying wage discrimination and group disparities.

Toepassen met EconMindBinnenkortToepassen, vergelijken, advies krijgen
Tools & bronnen
Dia's downloaden
Leren & verkennen
VideoBinnenkort

Lees de volledige methode

Alleen voor leden

Log in met een gratis account om dit onderdeel te lezen.

Inloggen

Methodenkaart

De omgeving van verwante methoden — selecteer een knooppunt om te verkennen.

Bronnen

  1. Oaxaca, R. (1973). Male-female wage differentials in urban labor markets. International Economic Review, 14(3), 693–709. DOI: 10.2307/2525981
  2. Blinder, A. S. (1973). Wage discrimination: Reduced form and structural estimates. The Journal of Human Resources, 8(4), 436–455. DOI: 10.2307/144855

Deze pagina citeren

ScholarGate. (2026, June 22). Oaxaca-Blinder Decomposition of Mean Outcome Differences. ScholarGate. https://scholargate.app/nl/economics/oaxaca-blinder-decomposition

Welke methode?

Plaats deze methode naast haar naaste verwanten en lees ze naast elkaar — de bibliotheek legt de boeken op tafel; de keuze is aan u.

Naast elkaar vergelijken

Geciteerd door

ScholarGateOaxaca-Blinder Decomposition (Oaxaca-Blinder Decomposition of Mean Outcome Differences). Geraadpleegd op 2026-06-24 via https://scholargate.app/nl/economics/oaxaca-blinder-decomposition · Gegevensset: https://doi.org/10.5281/zenodo.20539026