Alat Keberkesanan Diri Rentas Budaya
Alat Keberkesanan Diri Rentas Budaya (TSET) ialah ukuran laporan kendiri 83 item yang direka untuk menilai keyakinan dan keupayaan jururawat dalam memberikan penjagaan yang kompeten dari segi budaya. Dibangunkan oleh Jeffreys dan Smodlaka pada tahun 1996, TSET menilai tiga dimensi keberkesanan diri kejururawatan rentas budaya: pengetahuan kognitif, kemahiran praktikal, dan kecekapan afektif (emosi). Instrumen ini digunakan secara meluas dalam pendidikan kejururawatan untuk menilai impak kurikulum rentas budaya dan untuk mengenal pasti bidang yang memerlukan persediaan klinikal tambahan.
Baca kaedah sepenuhnya
Log masuk dengan akaun percuma untuk membaca bahagian ini.
Peta kaedah
Kejiranan kaedah berkaitan — pilih satu nod untuk meneroka.
Sumber
- Jeffreys, M. R., & Smodlaka, I. (1996). Construct validation of the Transcultural Self-Efficacy Tool. Journal of Nursing Education, 35(8), 341–348. link ↗
Cara memetik halaman ini
ScholarGate. (2026, June 3). Transcultural Self-Efficacy Tool (TSET). ScholarGate. https://scholargate.app/ms/transcultural-nursing/transcultural-self-efficacy-tool
Kaedah yang mana?
Letakkan kaedah ini di sebelah kaedah yang paling rapat dengannya dan baca secara bersebelahan — perpustakaan menyusun buku di atas meja; pilihan terletak pada anda.
- Instrumen Penilaian Kecekapan BudayaKejururawatan Transbudaya↔ banding
- Inventori Kaunseling Antara BudayaKejururawatan Transbudaya↔ banding
- Skala Sensitiviti Budaya Pesakit-PenyediaKejururawatan Transbudaya↔ banding
- Skala Tekanan Akulturasi Keluarga Etnik Sikap Sosial MasyarakatKejururawatan Transbudaya↔ banding
Dirujuk oleh
Similar methods
Terjumpa masalah pada halaman ini? Laporkan atau cadangkan pembetulan →