Modello Principale-Agente
Il Modello Principale-Agente analizza come un principale (es. proprietario, datore di lavoro, decisore politico) possa incentivare un agente (es. manager, dipendente, impresa) ad agire nell'interesse del principale quando l'agente possiede informazioni private o può intraprendere azioni nascoste. Formalizzato da Jensen e Meckling nel 1976, il modello identifica i costi di agenzia derivanti da azzardo morale (l'agente esercita uno sforzo inferiore al desiderato) e selezione avversa (l'agente nasconde informazioni sfavorevoli). I contratti ottimali bilanciano incentivi e allocazione del rischio.
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Fonti
- Jensen, M. C., & Meckling, W. H. (1976). Theory of the firm: Managerial behavior, agency costs and ownership structure. Journal of Financial Economics, 3(4), 305-360. DOI: 10.1016/0304-405X(76)90026-X ↗
- Holmstrom, B. (1991). The firm as a subpoena server. Journal of Law, Economics and Organization, 7(2), 53-64. link ↗
Come citare questa pagina
ScholarGate. (2026, June 3). Principal-Agent Model with Asymmetric Information and Moral Hazard. ScholarGate. https://scholargate.app/it/game-theory/principal-agent-model
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