Autoavaluació Ocupacional
L'Autoavaluació Ocupacional (OSA) és una eina centrada en el client, reflexiva, dissenyada per mesurar la percepció d'un individu sobre el funcionament ocupacional i identificar àrees de preocupació o objectius ocupacionals. Desenvolupada per Baron, Kielhofner i col·laboradors dins del marc del Model d'Ocupació Humana (MOHO), l'OSA integra l'autovaloració de la competència amb la valoració de la importància, revelant la bretxa entre el que el client pot fer i el que li importa. L'OSA s'utilitza en teràpia ocupacional en salut mental, rehabilitació física, envelliment i discapacitat del desenvolupament per identificar objectius terapèutics i monitorar els canvis en el funcionament ocupacional.
Llegeix el mètode complet
Inicia la sessió amb un compte gratuït per llegir aquesta secció.
Mapa de mètodes
El veïnat de mètodes relacionats — seleccioneu un node per explorar-lo.
Fonts
- Baron, K., Kielhofner, G., Iyenger, A., Goldhammer, V., & Wolenski, J. (2006). The Occupational Self Assessment (OSA) (2nd ed.). MOHO Clearinghouse, University of Illinois at Chicago. link ↗
- Kielhofner, G., & Henry, A. D. (1988). Development and investigation of the occupational performance history interview. American Journal of Occupational Therapy, 42(8), 489-498. DOI: 10.5014/ajot.42.8.489 ↗
Com citar aquesta pàgina
ScholarGate. (2026, June 3). Occupational Self-Assessment. ScholarGate. https://scholargate.app/ca/occupational-therapy/occupational-self-assessment
Quin mètode?
Poseu aquest mètode al costat dels seus parents més pròxims i llegiu-los de costat a costat — la biblioteca disposa els llibres sobre la taula; la tria és vostra.
- Canadian Occupational Performance MeasureTeràpia ocupacional↔ compara
- FAITeràpia ocupacional↔ compara
- Autoavaluació OcupacionalTeràpia ocupacional↔ compara
- Escala Funcional de l'Extremitat SuperiorTeràpia ocupacional↔ compara
Citat per
Similar methods
Has vist cap problema en aquesta pàgina? Informa'n o suggereix una correcció →