تخطٍّ إلى المحتوىScholarGate
المكتبةمكتبتيالمنضدةReview Studioالمساعد
تسجيل الدخول
Within-and-Between Analysis/الدليل
سجل دليل المنهج

Within-and-Between Analysis

Within-and-Between Analysis (WABA) is a methodology for determining the level of analysis at which a relationship between variables actually operates, developed by Fred Dansereau, Joseph Alutto, and Francis Yammarino in their 1984 book on the varient approach to theory testing. The central question it answers is whether an observed correlation reflects a group-level phenomenon (differences between work units), an individual-level phenomenon (differences among individuals within units), both, or neither. WABA decomposes the variance of each variable, and the covariance between variables, into between-entity and within-entity components, then applies statistical and practical tests to draw a levels inference. Yammarino and Markham's 1992 application showed how WABA can overturn casual assumptions, demonstrating that phenomena presumed to be group-based may in fact be individual-based. Klein, Dansereau, and Hall's 1994 review situated WABA within a broader argument that levels of analysis must be specified in theory, measurement, and analysis alike. WABA forces researchers to test, rather than assume, the level at which their constructs live.

Sources recorded, not reviewed

سجل المصدر

تم نسخ الاستشهادات حرفيًا من سجل مصدر المنهج. لا يُستدل على أي تحقق على مستوى الادعاء منها.

Within-and-Between Analysis (WABA) for Levels-of-Analysis Inference
سجل منهج تصنيفي · regression-model / organizational-behavior
  • Dansereau, F., Alutto, J. A., & Yammarino, F. J. (1984). Theory Testing in Organizational Behavior: The Varient Approach. Prentice-Hall. · ISBN 9780133595079
  • Yammarino, F. J., & Markham, S. E. (1992). On the application of within and between analysis: Are absence and affect really group-based phenomena? Journal of Applied Psychology, 77(2), 168-176. · DOI 10.1037/0021-9010.77.2.168
  • Klein, K. J., Dansereau, F., & Hall, R. J. (1994). Levels issues in theory development, data collection, and analysis. Academy of Management Review, 19(2), 195-229. · DOI 10.5465/amr.1994.9410210745
فتح المنهج الكامل

الادعاءات المنسقة

تم حفظ الادعاءات في دفتر الأستاذ الخاص بالأدلة، ولكل منها تقييمها الخاص.

لا توجد ادعاءات منسقة بعد

هذه الواجهة لا تخترع تقييمًا للادعاء عندما لا يكون دفتر الأستاذ يحتوي على واحد.

المنهجيات ذات الصلة

تم إنشاؤها من الرسم البياني للمنهج وتظهر كعلاقات مقترحة آليًا - لا يُستدل على أي ادعاء دليل.

Used in the same domainLeader-Member Exchange Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Used in the same domainOrganizational Justice Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.Used in the same domainPsychological Safety Scalemachine-suggested · Relational suggestion, not evidence.

حالة الدليل

Sources recorded, not reviewed

Bibliographic sources are present. Claim-level evidence review has not been performed.

المصادر

تم تسجيل 3 استشهادات، تم نسخها من سجل مصدر المنهج.

الإجراءات

فتح صفحة المنهج
ScholarGate

مكتبة مرجعية يتصدّرها المحتوى لطرق البحث — ما كل طريقة، وكيف تعمل، ومن أين جاءت.

بيانات مفتوحة (CC-BY)

اكتشف

  • المكتبة
  • ابحث في الطرق…
  • تصفّح حسب المجال
  • المجالات
  • الرحلة
  • قارن
  • أي طريقة؟

مرجع

  • المواضيع
  • الأطلس
  • المسرد
  • المنهجية
  • الفلسفة

مساحة العمل

  • مكتبتي
  • المنضدة
  • محادثة

الشركة

  • حول
  • الأسعار
  • اتصل بنا
  • اقترح طريقة

المداخل مجمَّعة من مصادر منشورة لأغراض مرجعية. ويبقى التحقق من دقة أي معلومة ومدى ملاءمتها لاستخدامك الخاص مسؤوليتك وحدك.

© 2026 ScholarGate · مكتبة مرجعية لطرق البحث
  • الخصوصية
  • ملفات تعريف الارتباط
  • الشروط
  • حذف الحساب