Kriteria Kebolehpercayaan dalam Penyelidikan Kualitatif

Kebolehpercayaan ialah satu rangka kerja untuk menilai kualiti dan keteguhan penyelidikan kualitatif, yang dibangunkan oleh Lincoln dan Guba (1985) sebagai alternatif kepada kriteria kuantitatif (kesahan dalaman, kesahan luaran, kebolehpercayaan, objektiviti). Rangka kerja ini terdiri daripada lima kriteria: kebolehan kredibiliti (penemuan adalah tepat dan berasaskan data), kebolehan pemindahan (penemuan boleh diaplikasikan kepada konteks lain), kebolehan kebergantungan (penemuan adalah konsisten dan boleh dipertahankan), kebolehan pengesahan (penemuan mencerminkan data dan perspektif peserta, bukan bias penyelidik), dan kebolehan keaslian (penyelidikan mencerminkan pandangan pelbagai pihak dan menggalakkan pemahaman). Rangka kerja ini telah menjadi piawaian untuk menilai penyelidikan kualitatif merentasi pelbagai disiplin dan membimbing penyelidik dalam mereka bentuk dan melaporkan kajian kualitatif yang teguh.