Process / pipelineEthnography

Etnografía Institucional — Una sociología para las personas

La Etnografía Institucional (EI) es un método de investigación cualitativa desarrollado por la socióloga canadiense Dorothy E. Smith que investiga cómo la vida cotidiana de las personas es moldeada y coordinada por textos institucionales, reglas y relaciones de poder. Partiendo de la experiencia vivida de los individuos en un punto de vista particular, la EI rastrea la organización social que rige su trabajo y sus problemas, revelando cómo las instituciones de nivel macro operan a través de las actividades de nivel micro de personas reales.

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Fuentes

  1. Smith, D. E. (2005). Institutional Ethnography: A Sociology for People. AltaMira Press. ISBN: 978-0759105010
  2. DeVault, M. L., & McCoy, L. (2006). Institutional ethnography: Using interviews to investigate ruling relations. In D. E. Smith (Ed.), Institutional Ethnography as Practice (pp. 15–44). Rowman & Littlefield. link

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ScholarGate. (2026, June 3). Institutional Ethnography. ScholarGate. https://scholargate.app/es/qualitative/institutional-ethnography

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Citado por

ScholarGateInstitutional Ethnography (Institutional Ethnography). Recuperado el 2026-06-15 de https://scholargate.app/es/qualitative/institutional-ethnography · Conjunto de datos: https://doi.org/10.5281/zenodo.20539026