H-Index
El índice h, o índice de Hirsch, es una métrica cuantitativa propuesta por el físico Jorge Hirsch en 2005 para medir simultáneamente la productividad del investigador y el impacto de las citas. Un investigador tiene un índice h de h si ha publicado al menos h artículos, cada uno citado al menos h veces. Por ejemplo, un índice h de 20 significa que el investigador tiene 20 artículos cada uno citado al menos 20 veces. El índice h se utiliza ampliamente en la evaluación de la investigación, la contratación y las decisiones de promoción, aunque los expertos debaten sus limitaciones. Proporciona un solo número que equilibra la cantidad de publicaciones con la calidad de las citas, ofreciendo un resumen intuitivo del impacto de la carrera investigadora.
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Fuentes
- Hirsch, J. E. (2005). An index to quantify an individual's scientific research output. Proceedings of the National Academy of Sciences USA, 102(46), 16569-16572. DOI: 10.1073/pnas.0507655102 ↗
- Egghe, L. (2006). Theory and practise of the g-index. Scientometrics, 69(1), 131-152. DOI: 10.1007/s11192-006-0144-7 ↗
- Bornmann, L., Mutz, R., & Daniel, H. D. (2010). The h index for Journal Impact Factor: A new approach for assessing journal impact. Journal of Informetrics, 4(3), 358-365. link ↗
Cómo citar esta página
ScholarGate. (2026, June 3). H-Index (Hirsch Index) Metric. ScholarGate. https://scholargate.app/es/bibliometrics/h-index
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