Candidate Evaluation Model
A candidate evaluation model represents how voters form overall assessments of political candidates as a latent function of perceived traits (competence, leadership, integrity, empathy), partisanship, issue proximity, and affect. It spans the trait-based factor models of Kinder et al. (1980) and the online-processing tally model of Lodge, Steenbergen and Brau (1995), which describes evaluation as a running summary updated as information arrives.
Přečíst celou metodu
Pro přečtení této sekce se přihlaste s bezplatným účtem.
Mapa metod
Okolí příbuzných metod — vyberte uzel, který chcete prozkoumat.
Zdroje
- Lodge, M., Steenbergen, M. R., & Brau, S. (1995). The responsive voter: Campaign information and the dynamics of candidate evaluation. American Political Science Review, 89(2), 309-326. DOI: 10.2307/2082427 ↗
- Kinder, D. R., Peters, M. D., Abelson, R. P., & Fiske, S. T. (1980). Presidential prototypes. Political Behavior, 2(4), 315-337. DOI: 10.1007/BF00990172 ↗
Jak citovat tuto stránku
ScholarGate. (2026, June 22). Latent Candidate Evaluation and Impression Model. ScholarGate. https://scholargate.app/cs/political-psychology/candidate-evaluation-model
Která metoda?
Postavte tuto metodu vedle jejích nejbližších příbuzných a čtěte je vedle sebe — knihovna položí knihy na stůl; volba je na vás.
- Emotion Appraisal in PoliticsPolitická psychologie↔ porovnat
- Feeling Thermometer AnalysisPolitická psychologie↔ porovnat
- Škála stranické identifikacePolitická psychologie↔ porovnat
- Political Ideology ScalingPolitická psychologie↔ porovnat
Odkazuje sem
Podobné metody
Našli jste na této stránce chybu? Nahlaste ji nebo navrhněte opravu →