Institutional Analysis and Development Framework
The Institutional Analysis and Development (IAD) framework is a general framework for analysing how institutions — the rules, norms and shared strategies that structure human interaction — shape behaviour and outcomes. Developed by Elinor Ostrom and colleagues at Indiana University's Bloomington School over several decades and synthesised in her 2005 book Understanding Institutional Diversity, it places an 'action situation' at its centre: a structured setting in which actors interact, influenced by biophysical conditions, community attributes and rules-in-use. The framework was central to Ostrom's Nobel-winning work on how communities govern common-pool resources without privatisation or top-down state control.
Zapis źródłowy
Cytaty skopiowane dosłownie z zapisu źródłowego metody. Nie należy z nich wywnioskować weryfikacji na poziomie twierdzenia.
- Ostrom, E. (2005). Understanding Institutional Diversity. Princeton, NJ: Princeton University Press. · ISBN 9780691122380
Wyselekcjonowane twierdzenia
Twierdzenia utrwalone w rejestrze dowodowym, każde z własną oceną.
Ten widok nie tworzy oceny twierdzenia, jeśli rejestr jej nie zawiera.
Powiązane metody
Wygenerowane z grafu metod i pokazane jako sugerowane przez maszynę powiązania — nie należy z nich wywnioskować twierdzenia dowodowego.