Αντιλαμβανόμενη Οργανωσιακή Ετοιμότητα για Υποστήριξη του Συστήματος (PORAS)
Το PORAS (Perceived Organizational Readiness for Assisting the System) είναι ένα εργαλείο αυτοαναφοράς 19 στοιχείων που αναπτύχθηκε από τους Helfrich και συνεργάτες για την αξιολόγηση της οργανωσιακής ετοιμότητας για την εφαρμογή συστημάτων τεχνολογίας πληροφοριών υγείας και άλλων καινοτομιών στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης. Βασιζόμενο στη θεωρία του Weiner για την οργανωσιακή ετοιμότητα για αλλαγή, το PORAS μετρά τέσσερις διαστάσεις ετοιμότητας: Αξία (αντιλαμβανόμενη σημασία της αλλαγής για τον οργανισμό), Κίνητρο (οργανωσιακή δέσμευση και ώθηση για εφαρμογή), Επάρκεια Πόρων (διαθεσιμότητα οικονομικών, ανθρώπινων και τεχνικών πόρων) και Αποτελεσματικότητα Αλλαγής (πίστη του προσωπικού στην ικανότητα του οργανισμού να υλοποιήσει επιτυχώς). Ενώ αρχικά αναπτύχθηκε για την εφαρμογή τεχνολογίας πληροφοριών υγείας, το πλαίσιο και η κλίμακα PORAS είναι εφαρμόσιμα σε ευρύτερες καινοτομίες στον τομέα της υγειονομικής περίθαλψης και στην εφαρμογή τεκμηριωμένων πρακτικών.
Διαβάστε ολόκληρη τη μέθοδο
Συνδεθείτε με δωρεάν λογαριασμό για να διαβάσετε αυτή την ενότητα.
Χάρτης μεθόδων
Η γειτονιά των σχετιζόμενων μεθόδων — επιλέξτε έναν κόμβο για εξερεύνηση.
Πηγές
- Helfrich, C. D., Li, Y. F., Sharp, N. D., & Sales, A. E. (2009). Organizational readiness to change assessment (ORCA): Development of an instrument based on the perspectives of health care professionals. Journal of the American Medical Informatics Association, 16(4), 523–530. link ↗
- Weiner, B. J. (2009). A theory of organizational readiness for change. Implementation Science, 4, 67. DOI: 10.1186/1748-5908-4-67 ↗
Πώς να παραπέμψετε σε αυτή τη σελίδα
ScholarGate. (2026, June 3). Perceived Organizational Readiness for Assisting the System. ScholarGate. https://scholargate.app/el/implementation-science/perceived-organizational-readiness
Ποια μέθοδος;
Τοποθετήστε αυτή τη μέθοδο δίπλα στις πιο συγγενείς της και διαβάστε τις παράλληλα — η βιβλιοθήκη απλώνει τα βιβλία στο τραπέζι· η επιλογή είναι δική σας.
- Κλίμακα Στάσεων Εφαρμογής Βάσει Τεκμηρίων (EBPAS-36)Επιστήμη της Εφαρμογής↔ σύγκριση
- Κλίμακα Εφαρμογής Κλίματος (ICS)Επιστήμη της Εφαρμογής↔ σύγκριση
- Κλίμακα Ηγεσίας Υλοποίησης (ILS)Επιστήμη της Εφαρμογής↔ σύγκριση
- Πλαίσιο Γνώσης-προς-Δράση (KTA)Επιστήμη της Εφαρμογής↔ σύγκριση
- Οργανωσιακή Ετοιμότητα για την Εφαρμογή Αλλαγών (ORIC)Επιστήμη της Εφαρμογής↔ σύγκριση
Αναφέρεται από
Εντοπίσατε πρόβλημα σε αυτή τη σελίδα; Αναφέρετέ το ή προτείνετε διόρθωση →